怎样摆脱职场孤独感
来源:www.lyhr.cn   日期:2013-04-22   作者:蜡笔小新   浏览(4559)   评论(0)
标签:职场  孤独感  

办公室中,领导们常感叹“高处不胜寒”,不合群的员工总觉得没人理解自己,新职员也总在热闹的办公室中不知所措……调查显示,职场中,这三类人是最容易感到孤独的。研究者指出,孤独感会摧毁人们对社会的认知,导致消极的情绪,从而影响人的知觉控制能力以及人际间的协调合作。在职场,当一个人感到孤独时,他的情绪会侵蚀整个公司的人际环境,导致不信任、怀疑和恐惧的气氛,使得员工之间彼此疏远。

孤独是一种情绪感受,高职位人群,面对上司的期待和下属的瞩目,会因肩上责任重大而感到高处不胜寒。不合群的人,总觉得周围有太多看不惯的地方,而与他人刻意隔离,渐行渐远。新员工面对新环境,会因陌生和不熟悉而感到无法融入集体。不能处理好自己与他人的关系,是孤独感产生的根本原因。那么,该如何摆脱孤独呢?

领导者可在办公区设立休息室,和员工交谈时尽量增加私人话题,不要仅仅围绕工作进行交流。不合群的人应找到自己与他人的矛盾点,努力试着接纳周围人交往习惯,学会欣赏别人,当他人与自己的观点有分歧时,要允许其他意见的存在,保留自己的看法。新入职人群应尽快熟悉新环境,了解公司文化,主动与老职工交流,让自己尽早融入新集体。

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