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在职场中,有一类人经常受委屈、受歧视或者被遗忘,尤其是刚刚进入职场的新人,很多时候,他们自己的事情做到一半,就不得不丢下手头的工作去应付领导或者其他同事交代的事情,甚至为了完成别人的工作,还要加班加点完成自己落下的工作进度。他们也觉得心里 查看全部>>
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每到大四阶段,校园招聘会上都热闹非凡,其中不乏世界500强企业来校园中招聘英才,那么,作为500强企业,他们在选拔人才时都有哪些规则呢?首先,实习经验真的很重要,公司招聘员工,在乎的不只是其在大学中的成绩或者职位,而更重要的是对方是否能够 查看全部>>
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很多新人在入职时,都会听到老板这样说:“刚开始工资是低点,但是只要你表现好,以后发展的空间还是很大的,工资待遇也能提高。”需要告诉你的是,请别相信。入职时的工资是你以后涨工资的基本基数,在涨幅都一样的情况下,基数越 查看全部>>
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1、公司周末在体育馆办场篮球义赛,每得一分,公司就为希望工程捐五十块钱。第二天,我在QQ上发祝贺给同事:昨天看你是得分王啊,你好有爱心啊!刚说完,同事回复道:“屁!差点被开除了……”2、 查看全部>>
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曾经引爆网络的最牛“辞职信”引起网友热议,原因是一名员工在辞职信中写出辞职原因竟然是:厂小,女孩少,不好泡妞。这样的理由让厂长感觉十分无奈。据调查,员工的家庭幸福感有着对工作的正面影响,很多企业为了留住优秀员工纷纷 查看全部>>
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1.带薪失恋假成都一家网络公司设置了“恋爱奖”,鼓励员工们内部解决,确定恋爱关系后年终还能获得恋爱发展基金。此外,员工还可带薪休3天“失恋假”。2.中医保健中医保健作为公司新添的福利项目,盛 查看全部>>
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办公环境对一个公司来说太重要了,一能给员工提供舒适的环境提高效率,二能给人一震撼,不管是当路人甲还是路人乙从公司前路过或者是去过那里之后能留下深刻印象的地方必定很特殊,不相信?那就看下面一个是微软的大门口,一个是腾讯的办公楼,这两家在不同 查看全部>>
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什么样的公司是您喜欢的?你想要一个怎样的上司?工作环境有什么要求?求职者您考虑过吗?你是否到了公司才发现有这样或者那样的问题令您不满意而不得不跳槽重新开始?从现在开始好好想想这些问题吧,把它说出来公司知道您的要求努力改进,您也可尽快升职加 查看全部>>
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我们公司是做新闻资讯类的媒体公司。我是属于编辑组的,咱们组一共六个人,员工比较多,工作量比较小,按常理说,我们的工作应该是比较清闲的。但是,只要是组长一来,我们的工作就会突增,倒不是因为工作量的变化,而是我们组长是个地地道道的处女座,他实 查看全部>>
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处女座   新闻   媒体   完美   挑剔
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如果你负责上传下达的工作,面对下面传来的有关公司的坏消息,你该怎么传达给你的领导?怎么做到既完成任务,又不会让领导冲你发脾气?这是技巧也是学问。现在就向大家分享吧!遇到这种情况的时候,我们首先要保持镇定,如果我们慌了,那必然会使自己的汇报 查看全部>>
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许多员工在公司中都不积极进取抱着不求有功但求无过的态度过日子,原因是怕业绩好遭同事嫉妒或是拈轻怕重见硬就回不愿拼搏,还有人想公司的业绩自己拼了成绩却是领导的不公平,到底公不公平,该不该拼搏欢迎大家讨论! 查看全部>>
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